Auszug aus unserem Leitbild

Wir schaffen bessere Lebensräume…

IDENTITÄT
Die HEGEMANN GRUPPE hat sich in den letzten 100 Jahren von einer Bauunternehmung zu einer etablierten Industrie- und Dienstleistungsgruppe mit Standorten im gesamten Bundesgebiet entwickelt.
Wir wollen diesen Weg weitergehen.

Unternehmertum, Innovation und Wachstum sind seit jeher wichtige Säulen der Unternehmensphilosophie unserer Gründungsväter.
Wir halten an dieser Philosophie fest.

Eine Bindung zu unseren hanseatischen Wurzeln soll dabei immer erhalten bleiben – als Standort und als lokaler Partner für Gesellschaft und soziale Belange.

WERTE
Wir stehen für eine nachhaltige Unternehmensführung.
Wir übernehmen Verantwortung und engagieren uns für Mensch und Umwelt entsprechend unserer Traditionen und Wertvorstellungen.

Wir stehen zu unseren Kunden und Aktionären.
Grundlage für den wirtschaftlichen Erfolg sind unsere Kunden, die wir langfristig an uns binden wollen. Ihre Ziele und Anforderungen bestmöglich zu erfüllen, ist unsere Maßgabe. Hierfür stellen wir Know-how, innovative und kreative Lösungen und qualifizierte Mitarbeiter. Alleinige Aktionäre unserer Gesellschaft sind die gemeinnützige Detlef Hegemann Stiftung und die gemeinnützige Ursula Hegemann Stiftung; damit dient unser ökonomischer Erfolg, neben der Sicherung und Entwicklung der Unternehmensgruppe, unmittelbar der Gemeinnützigkeit.

Wir stehen zu unseren Mitarbeitern und Partnern.
Unsere Mitarbeiter sind das Herz unseres Unternehmens. Mit Professionalität, Leidenschaft und innovativen Ideen sind sie der Garant für unseren Erfolg.

Nachunternehmer und Lieferanten verstehen wir als wichtige Partner. Langfristige Beziehungen, kooperatives Handeln und eine sorgfältige Auswahl garantieren Zuverlässigkeit und schaffen Vertrauen.

AKTIVITÄTEN
Wir stehen für Verantwortung.
Jeder trägt Verantwortung, wobei unseren Führungskräften hierbei eine Vorbildfunktion zukommt. Proaktives Handeln und Problemlösungskompetenz unterstützen wir.

ZIELE
Wir wollen die sich uns bietenden unternehmerischen Chancen verantwortungsvoll ergreifen und positive Ergebnisse erzielen.

WACHSTUM
Bestandteil der Strategie sind das organische Wachstum in ertragsstarken Bereichen und das akquisitorische Wachstum in potentiellen neuen Märkten.


»Erfolg ist für mich eine Teamsache. Nur wenn jeder Einzelne in seinem Bereich das Beste für unsere Kunden gibt, werden wir auch in Zukunft gemeinsam erfolgreich sein.«

Jens Steinmann, Vorstand

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